辦法》(以下簡稱“新辦法”)就實行了,江蘇省人社廳、南京市人社局、南京市社保中心聯(lián)合在鼓樓廣場舉行工傷保險宣傳活動,為前來咨詢的市民解答工傷保險的相關(guān)問題 "/> 辦法》" />
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6月1日起《江蘇省實施<工傷保險條例>辦法》(以下簡稱“新辦法”)就實行了,江蘇省人社廳、南京市人社局、南京市社保中心聯(lián)合在鼓樓廣場舉行工傷保險宣傳活動,為前來咨詢的市民解答工傷保險的相關(guān)問題。記者了解到“新辦法”實施后,對一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,患職業(yè)病的工傷職工,一次性工傷醫(yī)療補助金在基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增發(fā)40%。
新辦法擴大參保范圍
“新辦法”有何不同呢?市工傷保險處史玉波科長告訴記者,“首先是在參保范圍方面有所擴大,新辦法將國家機關(guān)、事業(yè)單位等群體全都納入到工傷保險范疇?!?br />
“新辦法”中規(guī)定,國家機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位)及其職工或者雇工(職工),都是工傷適用對象。
不參加工傷險單位負(fù)責(zé)工傷支出
有不少人提出,如果單位沒有參加工傷險,由誰來承擔(dān)損失呢?
“新辦法”中提到,用人單位按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險,未參加或者參加工傷保險后中斷繳費期間,職工發(fā)生工傷的,該工傷職工的各項工傷保險待遇,均由用人單位按照規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)支付。
史玉波介紹,“比如,一位員工受了工傷,工傷鑒定之后傷殘等級為十級,所有傷殘金總額在七八萬元。如果是參加了工傷保險的企業(yè),只要支付兩三萬元就可以了。如果企業(yè)沒有參保,那么這七八萬元的費用都要由企業(yè)自行支付?!?br />
一次性工傷醫(yī)療補助金按傷殘級別發(fā)放
很多咨詢的市民對于一次性醫(yī)療補助金的關(guān)注度很高。史玉波告訴記者,“以前,一次性醫(yī)療補助金是根據(jù)受工傷職工的年齡和工資收入來確定的,新辦法則是根據(jù)傷殘等級來確定,每個等級都有具體的補助金金額?!庇浾咴凇靶罗k法”中看到,職工因工致殘被鑒定為五至十級傷殘,與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
一次性工傷醫(yī)療補助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為:五級20萬元,六級16萬元,七級12萬元,八級8萬元,九級5萬元,十級3萬元。
一次性傷殘就業(yè)補助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為:五級9.5萬元,六級8.5萬元,七級4.5萬元,八級3.5萬元,九級2.5萬元,十級1.5萬元。
在此基礎(chǔ)上,設(shè)區(qū)的市人民政府上下浮動不超過20%?;悸殬I(yè)病的工傷職工,一次性工傷醫(yī)療補助金在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增發(fā)40%。
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